Приняты новые поправки в закон о социальном страховании. Он подписан 8 декабря 2010 года, Дмитрием Медведевым. Существенные изменения коснулись оплаты декретного отпуска, однако изменения в оплате не коснулись границ стажа.
" "
Инструкция
1
При стаже до 5 лет будет оплачиваться 60% от среднего заработка, стаже от 5-8 лет 80%, свыше 8 лет – 100%.
2
Декретное пособие будет рассчитываться от среднего заработка за 24 месяца. Листок нетрудоспособности может быть оплачен по всем местам работы сотрудника. Заработок делится на 730 дней, а не на 365 как было раньше. Время, проведенное на больничном листе и в отпуске без содержания, выбрасывается из суммы общего заработка. Если перед декретным отпуском был отпуск по уходу за ребенком, то для исчисления среднего заработка можно брать другой год.
3
Введено обязательство выдавать рабочему справки специальной формы. Их можно запрашивать, начиная с 2009 года. При увольнении данная справка выдается обязательно. В ней указывается сумма заработка и стажа для расчета пособия по временной нетрудоспособности.
4
За счет средств работодателя оплачивается 3 дня пособия, а не 2 дня, как было раньше.
5
Сумма пособия по листку нетрудоспособности может быть начислена и выплачена у всех работодателей по месту занятости рабочего.
6
Если стажа нет, то пособие будет начисляться по минимальному размеру заработной платы.
"